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FEB

2011

《举世企业家》:中色赞比亚歇工风浪

公布工夫:2011-12-13 15:32:131361次

据国外有色矿业集团报导:

  外界很容易把国外有色矿业集团有限在非洲赞比亚投资的谦比希铜矿视作最新一个中国企业国际化的受挫实例:这个中国企业在境外投资运营的最大范围有色金属矿产项目在10月份方才阅历一场长达两周的大罢工,中方亦表示倔强:若这些提出不合理加薪要求的2000多名本地工人不能在划定工夫复工,则局部辞退。

  

  在上汽集团整合韩国双龙汽车得胜、中铁建沙特轻轨项目巨亏、中铁旗下的国外外洋工程又折戟波兰后,国外有色会在赞比亚步其后尘吗?这场歇工风浪很有可能招致该项目就此停产,数亿美圆投资难以发出。

  

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  虚惊一场

  10月20日上午,就在卖力运营谦比希铜矿的中色非洲矿业有限(简称中色非矿)颁布发表辞退决议后第二天,其董事长陶星虎走进了赞比亚总统迈克尔·萨塔(Michael Sata)的办公室。

  “你就是开掉我2000名员工的老总?”萨塔开门见山的第一句话让陶压力倍增—陶向《举世企业家》回想。

  

  这位赞比亚的新总统是在9月20日以43%的得票率击败了前任总统班达(Rupiah Banda)后博得大选的。

  74岁的萨塔此前曾揭晓过许多极富煽动性的反华、反印度、反黎巴嫩投资者的行动。

  竞选时他以至曾宣称一旦中选总统便将摈除国外投资者。

  

  停止今朝,国外有色对赞比亚投资累计20亿美圆,假如萨塔就任后果然施行反华等步伐,国外有色多年对赞的投资将毁于一旦。

  

  戏剧性的一幕是,在萨塔给了陶星虎一个下马威后,其第二句话则是:“是我们没有做好,不怪你们。”令陶万万没有想到的是,萨塔即刻把呈现歇工风浪的义务局部揽到了当局身上。

  

  接下来,10月29日,赞比亚国外工商界午饭会在总统府举办。

  萨塔暗示,中赞两国事“全天候的伙伴关系”。

  赞比亚将在将来5年内,持续增强与国外投资者的友好合作。

  该国官方媒体《逐日邮报》(Zambia Daily Mail)说,分析家以为这是总统递出的橄榄枝,与中国企业的干系打开了新的一页。

  此前,萨塔在总统府再度与陶星虎停止了高兴的会晤,并亲笔致信国外有色集团总经理罗涛表达了增强协作、共同发展的志愿。

  

  今朝,谦比希铜矿的工人已复工,政府部门动手查询拜访歇工缘故原由。

  可是,中国企业该当从中汲取到某些经验。

  正如《举世企业家》和罗兰贝格征询在本年公布的“最具全球竞争力国外”评比研讨陈述中所提到的,以往非洲国家对中国企业分歧欢迎的立场曾经开端发作改动,某些质疑声音以为中国企业在本地的业务展开是对非洲资本的某种打劫。

  而中国企业常常仍只正视本地投资环境、政策身分等,对本地公众的立场正视水平很低,将来需求提拔。

  

  歇工潮

  谦比希铜矿是迄今为止国外在境外投资建成的第一座,也是范围最大的有色金属工矿企业。

  国外有色副总经理、中色非矿董事长、同时兼任赞比亚中华总商会会长的陶星虎报告《举世企业家》:“我们是把他人不要的一座死矿变成了一座活矿。”

  1998年,国外有色经由过程国际招标以2000万美元的竞购本钱和1.6亿美圆的复产建立投入,收买已停产的谦比希铜矿,2003年7月28日该矿建成投产。

  国外有色一度被当地人视为救星。

  但是,麻烦也从那一天开端。

  

  知情人秦天(假名)向《举世企业家》流露,尔后,在铜价百尺竿头的布景下,工人与管理层在人为及其他成绩上的慌张干系加剧。

  谦比希铜矿的工会每一年城市要求资方给工人涨人为。

  事实上,每一年国外有色城市与工会举办友爱的劳资会谈,并按照企业的生产经营状况逐年为赞比亚员工增长人为。

  

  在赞比亚获得大规模采矿权的,有印度投资的Konkola Copper Mines(KCM)、比利时投资的Mopani Copper Mines、澳大利亚投资的LUMWANA、南非投资的CHIBULUMA和中资的中色非矿。

  据陶引见,中色非矿的员工工资在赞外资企业中属于中游程度且福利很好,但本地工人在停止横向比照后却对国外投资方给的薪水仍是不满。

  

  10月5日晚上上班时间,部门工人开端会萃。

  他们高喊着一次性涨人为200万克瓦查(约合400美圆)的标语,并不竭自愿其他矿工参加。

  

  陶星虎其时就在现场。

  因为局势严峻,他立刻召开了领导班子集会,启动了应急计划。

  一方面告诉本地警察局和构造矿警对所属财富停止须要的庇护,另一方面找到工会代表停止协商。

  

  陶说:“涨人为的会谈每一年都由的两个工会牵头构造停止。”最早中色非矿接办谦比希后,原有的国度矿业工会就是唯一的一个工会分会构造。

  2005年,赞比亚财产结合工会(NUMAW)正式进入采矿业。

  昔时11月2日,和赞比亚财产结合工会签订了建立中色非矿分会的承认和谈。

  尔后,一个两个工会的场面就呈现了。

  

  根据一般法式,工会会谈于每一年的11月开端,普通要阅历3至5个月工夫,于次年的年头完毕。

  当单方会谈的成果告竣一致意见时,便签订团体和谈,即工会会谈的功效。

  团体和谈一旦签署,和谈所商定的条目即刻见效。

  假如工会会谈分裂,须由单方选定的调解人出头具名调整,若调整失利,则可诉讼至法院,由法院做出讯断能否许可歇工。

  

  事实上,中色非矿给赞比亚工人的报酬也不能算低。

  中色非矿普通员工支出为960美圆/月,包罗39%的房补和其他补助。

  

  另外,中色非矿的每个员工及其4个家眷能够享用免费的医疗,这在非洲国家是非常好的福利。

  1996年,国外有色收买谦比希铜矿之时,就先收买了当地一家病院,主要目标即为员工供给优良的医疗保障。

  如今除了铜矿员工,当地人也将这家病院视为就诊首选。

  

  吊诡的是,工会也不知道谁构造了此次歇工。

  尽管如此,陶要求工会必需和管理层同时做工野生作,根据法式处事。

  由工会代表工人与管理层停止团体会谈,但工人不予理会。

  随后,谦比希铜矿局部停产。

  

  本年较早时分,许多在赞的外资企业都遭到了歇工潮的打击。

  如中水电、江西国际、赞比西波特兰水泥(Zambezi Portland Cement)、印度在赞的等。

  

  导火索来自本年的赞比亚大选。

  前任总统班达在朝时期,撑持外商投资在赞比亚的开展。

  而作为赞比亚反对党首领的萨塔不断比力反华,他的支持者多为对近况不满且迁怒于外资的底层公众。

  跟着萨塔博得大选,公众对外资的不满感情更加高涨。

  

  迁移转变

  令局势相持不下的是赞一名初级官员的发言。

  颠末中色非矿和工会近一周工夫的奉劝和谈判,有一部分工人曾经返回工作岗位。

  10月10日,赞劳工部一名副部长找到中色非矿说,必需给工人涨400美圆人为,外加其他补助共1000美圆,并且不准上诉,不然驱逐出境。

  愈加没有想到的是,他立刻找来媒体登载了他的发言,以至不给中色非矿商量的工夫。

  

  “他的发言内容完整没有法令按照。”陶星虎说。

  10月12日,中色非矿告急在媒体上揭晓声明,夸大态度和原则。

  两种完整相反的亮相,让工人们把肝火都宣泄到中色非矿身上,慌张氛围再度舒展。

  

  局势曾经靠近失控的临界点。

  陶主动经由过程有关方面,勤奋寻觅与萨塔碰头的时机。

  

  时期,中色非矿已就人为成绩做出了退让,一部分工人也返来上班了。

  不外仍有少数工人阻遏其他工人上班。

  10月19日,中色非矿决议,按照相干法律法规要求,如歇工员工48小时内不重返岗亭,则予以解雇。

  

  陶星虎说:“此次歇工是在工会完整不知道的状况下施行的,是不法的。我们的做法是完整根据赞的相干法律法规严格执行的,没有损伤员工长处。”当天下战书,陶接到告诉,萨塔摆设第二天上午与其会晤。

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